Hållbarhet

Trelleborg anordnade fyra workshops i sommar för ungdomar i Taurage tillsammans med vårt partnerföretag Kūrybos kampas 360°. Nästan 100 barn deltog i desa workshops med syfte att utbilda barnen i avfallssortering och återvinning av förpackningsmaterial.
Dessutom överlämnades 55 exemplar av ”Our House is on Fire – Scenes of a Family and a Planet in Crisis” författad av Greta Thunberg, Malena Ernman, Beata Ernman och Svante Thunberg till länsbiblioteken i Taurage för att öka medvetenheten om miljökrisen.

Nathaly comes from Cauca, Colombia and works as a quality inspector on our nightshift at our Trelleborg facility. Nathaly arrived in Sweden a month ago looking for a job to support her daughter and mother in Colombia. Upon arrival in Sweden, she immediately started looking for a job and came across Trelleborg Group which led to her getting in contact with Firas al-Sahli, the Operations Manager at our Trelleborg site. Together with our subcontractor, Pike Personal, and Magnus Ivarsson, our site Production Manager, we managed to arrange a position for Nathaly.
At its core, her job is to carry out the finished product quality inspection. ‘I’m always thinking of how to improve and discover new things - this is something that I love!’ Nathaly says. ‘The best part of the job and working at Trelleborg? Without a doubt, it’s the people, everyone has been very welcoming and supportive.’
Nathaly continues ‘I was fortunate to both find a job and a place to live in such a short time after doing some “couch surfing” for a couple of weeks.’
Work-life balance 
Working the night shift makes it easier for me to make all the arrangements needed when new to a country and has allowed me to start learning Swedish’ Nathaly explains.
Future plans
Nathaly misses her daughter who is 15 and studying at high school in Colombia and she looks forward to being reunited with her daughter soon. She also is aiming to achieve a higher level of Swedish fluency.

Team Bambinis och deras tränare Marilena Messel från Lohrbach Football Club vill tacka Trelleborg för deras sponsring av träningsoveraller för laget. Overallerna är identiska med alla klubbmedlemmars träningsoveraller och barnen är särskilt stolta över att kunna klä sig som de ”stora” medlemmarna.
Team Bambinis tycker att det är fantastiskt att Trelleborg engagerar sig för hållbarhet. Teamet och deras tränare bestämde sig också för att aktivt bidra till miljöarbetet. Det är viktigt att – även med barn – väcka förståelse för samhällsengagemang. Tillsammans beslutades att ett fruktträd skulle planteras på var och en av de offentliga lekplatserna i Lohrbach och att barnen skulle sponsra det. Det är verkligen något speciellt när barn kan skörda frukten från sina egna fruktträd. Lohrbach kommun var också involverad i projektet och idén mottogs också med stor entusiasm här. Planteringen kommer att ske under hösten.
Det är kul att se alla som deltar i den här kampanjen med så mycket entusiasm.

Vår anläggning i Lathen sponsrade den lokala idrottsklubben DJK Eintracht Papenburg genom att finansiera nya regnjackor för två av ungdomsfotbollslagen.
I gengäld anordnade cirka 50 klubbmedlemmar, inklusive ungdomsspelare, tränare, föräldrar och syskon, ett evenemang för att städa upp på den närliggande idrottsplatsen, lekplatsen och i skogen.
Både små och stora skräpföremål samlades in och teamet kunde stolt lämna över ett sopberg till staden Papenburg. Efter den lyckade städningen serverades förfriskningar till de ivriga deltagarna.

Kolleger från Trelleborg Seals & Profiles i Aurora i Ohio, USA, arbetade frivilligt en kväll till stöd för Ravenna High Schools basketlag, som ligger i ett område där flera av våra anställda bor.

Vi kunde ge eleverna en lagmiddag som deras budget inte skulle tillåtit.  Laget fick på så vis möjlighet att slappna av och njuta av en god måltid efter ett hårt träningspass.

Vårt team kunde lägga tid på att lära känna eleverna, och vi ser fram emot fler evenemang med dem i framtiden!

Våra kollegor i Värnamo har tagit ett steg mot koncernens klimatmål ”50 by 25” – att minska sina CO2-utsläpp med 50 procent jämfört i förhållande till försäljningen senast 2025.
Som ett första steg bytte de till pappersmuggar, men nu har de gått vidare och delat ut personliga flaskor till alla medarbetare på produktionsanläggningen och därmed också tagit bort pappersmuggarna.
Pappersmuggar finns nu endast i besöksområdet. Detta förväntas resultera i en minskning med cirka 100 000 plastmuggar per år!