Människor gör skillnaden: Whitney Killip

Portrait of Whitney Killip
När Whitney Killip började på Trelleborg år 2003 inspirerades hon av mer än bara en ny karriärmöjlighet – hon välkomnades in i en gemenskap byggd på vision, samarbete och en genuin känsla av tillhörighet.
Från första dagen kändes företagskulturen som en familj, och det var människorna hon mötte som kom att forma hennes upplevelse under många år framöver.

Att skapa samhörighet

Whitneys tidiga år präglades av en helt annan typ av kommunikation.
Hon minns hur hon arbetade i Tyskland under en tid då affärsverksamheten fortfarande förlitade sig på faxmaskiner och suddiga utskrifter var vardag.

Med tiden bidrog hon till att leda Trelleborgs marknadsföring och kommunikation in i den digitala eran.
Idag är Whitney en nyckelperson i ett globalt team på över 40 medarbetare, som använder moderna verktyg som appar och sociala medier för att förena kollegor och kunder världen över – samtidigt som hon värnar om den samarbetsanda som en gång fick henne att börja.

Genom hela sin karriär har Whitney sett varje utmaning som en möjlighet att växa.
Hon lyfter fram Trelleborg International Management Program (TIMP) som något som breddade hennes perspektiv, förfinade hennes samarbetsförmåga och ökade hennes förståelse för olika kulturer och kommunikationsstilar.

”Teamarbete avgör om ett projekt lyckas eller misslyckas,” reflekterar hon.

Denna insikt har blivit en röd tråd i hennes sätt att leda projekt och stötta kollegor över nationsgränser.

Ett projekt som ligger Whitney särskilt varmt om hjärtat är kundtidningen in the groove.
Den startades för över två decennier sedan av ett litet team av passionerade medarbetare och har sedan dess utvecklats till ett vitrinprojekt för globalt samarbete.
Varje nytt nummer samlar röster från hela Trelleborg och hyllar både framsteg och människorna bakom innovationerna.

Från adept till mentor

Whitneys resa har utvecklats från att själv bli handledd till att bli mentor för andra.
Hon finner stor tillfredsställelse i att vägleda nya kollegor, dela med sig av erfarenheter och påminna dem om att de tillsammans är starkare.

”Din upplevelse på Trelleborg blir vad du gör den till.
Lär känna så många människor du kan.
Om jag inte har svaret vet jag vem som har det!”

När Whitney ser tillbaka vet hon att det inte är de stora projekten som definierar en karriär, utan de oträkneliga små stunderna av samarbete och mänsklig kontakt längs vägen.

Hennes engagemang för partnerskap, innovation och att stötta andra kommer att fortsätta forma Trelleborgs framtid – och gång på gång bevisa att människor verkligen gör skillnaden.

Upptäck fler berättelser från våra 120 år av historia och se hur vi fortsätter att forma industrin inifrån: 120-årsjubileum